41. عملی کردن دانسته ها
پدیدآورنده: نویسندگان کن بلانچارد، پا‌ول ج. میر، دیک روت
کتابخانه: كتابخانه دانشكده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه كاشان (اصفهان)
موضوع: یادگیری سازمانی,یادگیری فعال,عملکرد,کارکنان- توانمندسازی,کارآمدی سازمانی- اندازه گیری
رده :
۶۵۸
/
۳۱۲۴
مع
۶۳۴
ب
42. عملی کردن دانسته ها
پدیدآورنده: بلانچارد، کنت، ۱۹۳۹ - م Blanchard, Kenneth H.
کتابخانه: كتابخانه حضرت معصومه (س) جامعه الزهراء (س) (قم)
موضوع: یادگیری سازمانی,یادگیری فعال,عملکرد,توانمندسازی کارکنان,کارآمدی سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ب
۸
د
۲
43. عملي كردن دانسته ها
پدیدآورنده: بلانچارد، كنت
کتابخانه: کتابخانه عمومی حسینیه ارشاد (تهران)
موضوع: كاركنان - توانمندسازي ◄ كارآمدي سازماني
رده :
658
/02
ب
634
د
/
ب
44. عملی کردن دانسته‌ها
پدیدآورنده: بلانچارد، کنت، ۱۹۳۹-م.
کتابخانه: كتابخانه عمومی آيت الله حائری (فيضيه) (قم)
موضوع: یادگیری سازمانی,یادگیری فعال,عملکرد,کارکنان -- توانمندسازی,اندازه‌گیری کارآمدی سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ب
۸
ع
۸
45. عملی کردن دانسته‌ها
پدیدآورنده: / نویسندگان کن بلانچارد، پاول‌ج. میر، دیک روت,بلانچارد,Blanchard
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)
موضوع: یادگیری سازمانی,یادگیری فعال,عملکرد,کارکنان,کارآمدی سازمانی, -- توانمندسازی, -- اندازه‌گیری
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ب
۸
د
۲ ۱۳۸۸
46. مدیریت عملکرد با تاکید بر برنامه های توسعه فردی )با معرفی استاندارد ملی مدیریت عملکرد آمریکا(
پدیدآورنده: سلطانی ، ایرج ،1341-
کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان (کرمان)
موضوع: برنامه ریزی راهبردی,عملکرد - مدیریت ,کارکنان - توانمندسازی,کارآمدی سازمانی
رده :
HD
30/28
/
س
8
م
4
1395
47. نقش هوش‌های معنوی، سازمانی و فرهنگی بر تعهد سازمانی و اثربخشی کارکنان
پدیدآورنده: / نویسندگان روزبه کاکایی، حجت‌اله زرین,کاکایی
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)
موضوع: کارآمدي سازماني,کارکنان,هوش فرهنگي,تعهد سازماني,هوش معنوي, -- توانمندسازي
رده :
۶۵۸
/
۴
ک
۲۴۹
ن
48. نقش هوش‌های معنوی، سازمانی و فرهنگی بر تعهد سازمانی و اثربخشی کارکنان
پدیدآورنده: / نویسندگان روزبه کاکایی، حجت‌اله زرین,کاکایی
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: کارآمدي سازماني,کارکنان,هوش فرهنگي,تعهد سازماني,هوش معنوي, -- توانمندسازي
رده :
۶۵۸
/
۴
ک
۲۴۹
ن
49. نقش هوش‌های معنوی، سازمانی و فرهنگی بر تعهد سازمانی و اثربخشی کارکنان
پدیدآورنده: / نویسندگان روزبه کاکایی، حجت‌اله زرین,کاکایی
کتابخانه: كتابخانه حسين بن موسی الكاظم (ع) (آستان قدس رضوی ع) (یزد)
موضوع: کارآمدي سازماني,کارکنان,هوش فرهنگي,تعهد سازماني,هوش معنوي, -- توانمندسازي
رده :
۶۵۸
/
۴
ک
۲۴۹
ن
50. نقش هوش‌های معنوی، سازمانی و فرهنگی بر تعهد سازمانی و اثربخشی کارکنان
پدیدآورنده: / نویسندگان روزبه کاکایی، حجت‌اله زرین,کاکایی
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت بانوان (خراسان رضوی)
موضوع: کارآمدي سازماني,کارکنان,هوش فرهنگي,تعهد سازماني,هوش معنوي, -- توانمندسازي
رده :
۶۵۸
/
۴
ک
۲۴۹
ن
51. نقش هوش‌های معنوی، سازمانی و فرهنگی بر تعهد سازمانی و اثربخشی کارکنان
پدیدآورنده: / نویسندگان روزبه کاکایی، حجت‌اله زرین,کاکایی
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - تالار قفسه باز بانوان (خراسان رضوی)
موضوع: کارآمدي سازماني,کارکنان,هوش فرهنگي,تعهد سازماني,هوش معنوي, -- توانمندسازي
رده :
۶۵۸
/
۴
ک
۲۴۹
ن
52. هولاکراسي
پدیدآورنده: / برايان جي رابرتسون,عنوان اصلي: 2015 ,Holacracy: the new management system for a rapidly changing world,رابرتسون,Robertson
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: تفويض اختيار,کارکنان -- توانمندسازي,مديريت -- مشارکت کارکنان,کارآمدي سازماني,رفتار سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۲
ر
۱۱۳
ه
